2023年以来，申港街道总工会主动对标“三学三讲三提升”活动要求，全面打响理“响”工会职工思政教育品牌，将学习宣传贯彻党的二十大精神作为新时代加强和改进职工队伍思想政治工作的有益探索，作为推动党的创新理论大众化普及化的创新载体，将职工思想政治工作贯穿工会工作各方面，着力用新时代党的创新理论武装职工、用先进文化培育职工、用正确舆论引导职工，团结引导广大职工听党话、跟党走，为筑牢职工群众共同奋斗的思想根基凝聚更多“工”智慧，贡献更强“工”力量。

一、建设“理响工会”学习驿站，让教育更“多位”

进一步加强“职工书屋”阵地建设，在申港职工书屋获评全国最美职工书屋的基础上，今年3月又投入10万元，将6个核酸采样亭改造成可无限组合的职工“学习驿站”，放置在学校、商圈及社区门口，不断创新多种学习空间，将申港的劳模、工匠故事通过手绘、海报等形式在学习驿站创新呈现，进一步深化“读”具匠心共享会阅读品牌，为职工书屋聚集人气，扩大影响，成为职工喜闻乐见的“学习课堂”“欢乐之家”，使读书学习成为广大职工的内在需求。日前，华兰股份和创新村已成功申报无锡市“职工书屋”示范点，新建华新特殊合金职工书屋，积极参与无锡市“职工书屋”示范点申报，开展了“‘读’具匠心 ‘阅’享春天”、“致敬劳模练技能”、“中秋‘家’节主题阅读”、“游万卷书海、做千年非遗”职工读书交流等各类学习活动10余次，惠及职工380人次，真正让职工书屋“活”起来，让职工阅读“火”起来。

二、搭建“中央厨房”理论平台，让思享更“增值”

坚持让职工思政教育“声入人心”，申港街道总工会在全国最美户外劳动者驿站——逅江南，成立“理”响工会理论辅导工作站，发挥理“响”工会宣讲团专家优势深化“理论当家”，研究“理上网来、红色挎包、驿路有理、学而系列”工会项目智库，联合党群、团工委、妇联等群团资源，成立“红匠领航、劳模领学、巾工领读、青工说理”4个宣讲团，聘请理“响”工会讲师5人，将党的创新理论送到企业、社区、学校，送到田间地头和农家院落，启动“城市citywalk”沉浸式主题学习宣讲“五进”活动，赓续红色血脉，大力弘扬伟大建党精神、劳模精神、劳动精神、工匠精神，全年完成了10余场精彩纷呈的宣讲活动，服务师生、职工、居民2万余人次，生动的讲述感染着每一位职工。

三、深化“红色赋能”连线服务，让课堂更“有味”

联合于门村在澄小窝打造了东部职工服务驿站，以“党工同建”连线蓝领加油站，推动两新企业党建工作和生产经营“同频共振”，为东片区3500名职工提供一站式服务。驿站推出“红领先锋”连线服务，引入5A社会组织——爱在临港志愿者协会，与4个机关部门成立“工会服务联盟”，特别推出“红船精神启航、红色引擎导航、红色E家助航、红色队伍护航、红色能量远航”思想政治教育体系五大系列项目，并将于门园区分为3个工会网格，由服务联盟党员分网包片，示范带动“横向工会网线、纵向相邻岗位”，推动网格内互学互讲创一流，车间内比学赶超争先进，进一步激发企业职工干事创业的热情，全年深入开展职工“五小”创新活动，引导百余名产业工人参与技术攻关。

理响工会，筑梦远航。下一步申港街道总工会将持续学习贯彻好习近平新时代中国特色社会主义思想，深入贯彻落实中国工会第十八次全国代表大会精神，深化“三学三讲三提升”活动成效，聚焦主责主业、服务发展大局，用新思想指导新实践，引导广大职工以更饱满的热情、更务实的作风、更有效的举措，把党的二十大精神学习成果转化为推动各项工作走在前、做表率的实际行动，奋力谱写工会高质量可持续发展新篇章。